До Нового года остаются считанные дни. Провожая уходящий год, мы, как правило, даем оценку очередному прошедшему году, подводим итоги, строим планы на будущее. О наиболее ярких событиях 2019 года и планах на 2020 год мы поговорили с председателем профкома ПАО «КАМАЗ» Александром Васильевым.

-Александр Анатольевич, этот год был особенным для всех камазовцев. 13 декабря мы отпраздновали 50-летие автогиганта. Какие еще значимые события 2019 года Вы могли бы отметить?

-Действительно, этот год прошел для нас под эгидой 50-летия с начала строительства «КАМАЗа». Золотой юбилей автогиганта праздновали не только сами камазовцы, но и все жители нашего города. Потому как история Набережных Челнов неразрывно связана с историей «КАМАЗа». В течение года проводилось множество спортивных, культурных мероприятий. И хочу отметить, что с празднованием юбилея автогиганта они не завершаются. По городу будут продолжены открытия новых объектов, запуск проектов, приуроченных к 50-летию «КАМАЗа». Еще одним большим знаковым событием этого года стала XIV отчетно-выборная профсоюзная конференция Объединенной первичной профсоюзной организации ПАО «КАМАЗ». Мы подвели итоги первой пятилетки нашей работы. Лично для меня это было очень значимо и ответственно. Потому как это были первые итоги работы обновленного профкома под моим председательством. Конференция прошла на достойном уровне. В ней приняли участие генеральный директор ПАО «КАМАЗ» Сергей Когогин, мэр города Набережные Челны Наиль Магдеев, Председатель ЦК Профсоюза АСМ РФ Андрей Фефелов, Председатель Федерации профсоюзов Республики Татарстан Елена Кузьмичева и более 600 делегатов. Пользуясь случаем, хочу выразить огромную благодарность трудовому коллективу, который вновь поддержал меня и избрал на новый срок. Мы поставили новые задачи, с которыми вступаем и в новый год.

-Расскажите о первых промежуточных итогах работы обновленного состава профкома. Что поменялось?

— Мы продолжаем искать пути совершенствования своей работы. Вновь изменения коснулись структуры профкома. Избрали новых заместителей. Ильнар Мухаметшин возглавил блок работы по социально-экономическому направлению охране труда и рабочему контролю. С прошлого года в нашей команде работает Феруза Замалиева, которая курирует работу с внешними организациями, вопросы обучения и социального страхования. Всего были утверждены 9 комиссий профкома: организационно-информационная, социально-экономическая, рабочего контроля, охраны труда, по охране материнства и детства, культурно-массовая, по физической культуре и спорту, по работе с молодежью и методический совет по обучению. Избраны председатели комиссий. На сегодняшний день составлены перспективные планы на следующий год, обсуждена стратегия работы. Могу сказать, что изменения в работе будут. Большой акцент сделаем на информирование коллектива. Например, планируем привлекать к совещаниям с профактивом, трудовыми коллективами представителей не только администрации, но и города. В декабре месяце текущего года социально-экономическая комиссия приобрела новое направление в своей работе – Проверка корректного начисления заработной платы и справедливого распределения стимулирующих выплат. Данное направление работы позволит добиться решения многих вопросов, связанных с оплатой труда. Продолжится работа по повышению мотивации профсоюзного членства. Напоминаю, на сегодняшний день профсоюзное членство в ПАО «КАМАЗ» составляет 96%.

-Завершается 2019 год. Что удалось сделать? Каковы общие итоги работы?

-В течение года совместно с администрацией ПАО «КАМАЗ» проводилась большая работа по охране труда, совершенствованию условий труда, организации питания и доставки персонала. Говоря об охране труда, следует отметить снижение несчастных случаев на производстве. В 2019 году было зафиксировано 25 происшествий. Для сравнения в прошлом году их количество составило 33. Однако, к сожалению, не удалось избежать печального события — несчастного случая с летальным исходом. В этом году он произошел с работником завода двигателей. И одной из причин таких случаев остается несоблюдение правил безопасности. Поэтому я еще раз призываю всех камазовцев быть внимательными к собственному здоровью, соблюдать требования охраны труда, применять безопасные приемы труда и придерживаться безопасного поведения на производственных объектах.
Оздоровление персонала также является одним из значимых направлений в области охраны здоровья персонала. В этом году 926 камазовцев прошли курс лечения в пансионате «Приморье». Договор с пансионатом был продлен. В итоге, уже в январе 160 работников компании проведут свои каникулы в Геленджике. По программе «Мать и дитя» бесплатно вместе с ребенком в профилактории «КАМАЗ» отдохнули 127 работниц компании. В клинике-санатории «Набережные Челны» реабилитационно-восстановительное лечение прошли 1956 работников.
Отмечу и хорошую работу по негосударственному пенсионному обеспечению камазовцев. В этом году в программу добровольного негосударственного пенсионного обеспечения вступило порядка полутора тысячи работников «КАМАЗа», это на 50% больше чем в прошлом году.
Также в этом году совместным решением администрации и профсоюзного комитета было принято решение произвести индексацию тарифов и окладов на 5%. С 1 ноября всем работникам «КАМАЗа» на 5% были увеличены тарифы и оклады. Зарплату «с прибавкой» камазовцы получили в декабре.
Многое было сделано и в области обучения профсоюзного актива. По итогам 2019 года было обучено более 900 членов профсоюза. Особое внимание уделено обучению вновь избранных председателей цеховых комитетов и профгрупоргов, уполномоченных по охране труда, профсоюзной молодежи. Активно развивается совместная работа с вузами. Заключено соглашение о сотрудничестве с Казанским филиалом ОУП ВО «Академия труда и социальных отношений». 75 студентов-членов профсоюза получают высшее образование по льготной стоимости, при этом не выезжая в Казань для сдачи сессий. Также продолжается сотрудничество с университетом управления «ТИСБИ» на предоставление льгот на обучение членам профсоюза.

-В юбилейный год в особом центре внимания были ветераны, первопроходцы «КАМАЗа»…
-Действительно, этот год стал отличной возможностью еще раз поблагодарить наших ветеранов и первопроходцев за их труд, встретиться с ними и вместе вспомнить, как все начиналось. В течение года на «КАМАЗе» активно проводились встречи, культурные мероприятия с участием наших ветеранов. Они вместе с камазовцами участвовали в открытии бюста первому генеральному директору «КАМАЗа» — Льву Борисовичу Васильеву. В клинике-санатории «Набережные Челны» прошла теплая встреча с бывшими руководителями «КАМАЗа» и председателями профкомов, где они делились воспоминаниями, давали нам напутствия. Присутствовали на открытии городской выставки, посвященной 50-летию автогиганта. В честь юбилея администрацией и профсоюзной организацией компании было принято решение об организации дополнительных заездов для наших ветеранов и неработающих пенсионеров в клинику-санаторий «Набережные Челны». Всего в этот период в рамках курс лечения прошли 646 человек. Мы ценим и благодарим наших ветеранов и первопраходцев за основу, традиции, которые они заложили. И надеемся, такая же работа будет продолжена и в дальнейшем.

— На «КАМАЗе» бурлит не только производственная жизнь, но и спортивная, культурная. Чем в этом плане запомнился уходящий год? Как отличились молодые камазовцы?

— С первых своих дней на «КАМАЗе» была налажена активная общественная, культурная жизнь. Это стало неотъемлемой частью нашей жизни. И с каждым годом мы стараемся предоставлять в этом плане большие возможности  нашим работникам. Этот год не стал исключением. По 10 видам спорта была организована и проведена ежегодная Спартакиада ПАО «КАМАЗ». В декабре были подведены итоги соревнованиям. Обладателем первого места третий год подряд вновь стал Блок заместителя генерального директора – директора по развитию. Сборная «КАМАЗа» также успешно приняла участие в XV Профсоюзной Спартакиаде среди работающей и учащейся молодежи РТ, где наша сборная заняла второе место. Важным спортивным событием этого года стала Спартакиада Профсоюза АСМ РФ, которая впервые прошла в Набережных Челнах. В соревнованиях приняли участие 7 команд профсоюзных организаций таких предприятий, как ПАО «КАМАЗ», АО «АВТОВАЗ», ОАО «ГАЗ», «Автомобильный завод «УРАЛ», «Ульяновский автомобильный завод», ПАО «Туймазинский завод автобетоновозов», сборная команда Ярославской областной организации профсоюза работников АСМ РФ – всего порядка 100 человек. Напомню, тогда наша сборная «КАМАЗа» заняла первое место.
Творческие камазовцы отличились и в VII ежегодном открытом республиканском телевизионном фестивале творчества работающей молодежи «Наше время – Безнен заман», где вновь заняли первое место.
Завершился творческий сезон на «КАМАЗе» гала-концертом фестиваля «Автоград-2019». По традиции, зрителями этого концерта стали ветераны, неработающие пенсионеры, а также работники автогиганта.

-Как была поставлена работа с подрастающим поколением камазовцев, с детьми работников автогиганта?
— В этом году в лагерях «Крылатый» и «Солнечный» отдохнули 1675 детей работников «КАМАЗа». Помимо этого благодаря личному участию генерального директора ПАО «КАМАЗ» Сергея Когогина, дети камазовцев получили уникальную возможность бесплатно отдохнуть в международном детском центре «Артек». В июле состоялись первые заезды. После были организованы еще два. Всего в общей сложности в «Артеке» в отдохнули 40 детей камазовцев. Помимо этого 250 детей работников получили возможность провести свои осенние каникулы в лагере «Солнечный». К новому году для детей сотрудников было приобретено 22 000 новогодних подарков. Подарки работники получили бесплатно.

-Какие главные задачи поставлены на 2020 год?
— Профсоюзный комитет находится в постоянном поиске новых путей и возможностей развития мотивации, которая в конечном итоге направлена на достижение основных целей профсоюза — представительство и защиту социально-трудовых прав и интересов работников предприятия, повышение уровня жизни членов профсоюза. Поэтому будет продолжена работа по совершенствованию организационной и информационной работы, в области охраны труда и обучения персонала.

-Александр Анатольевич, приближается Новый год. Что бы Вы пожелали бы в наступающем году?
— Уважаемые камазовцы, члены профсоюза! В первую очередь, хотелось бы выразить огромную благодарность всему коллективу за добросовестный труд, за профессионализм и мастерство. Желаю крепкого здоровья, счастья и благополучия вам и вашим семьям. Пусть наступающий год будет насыщен новыми планами, творческими идеями и вдохновением, добрыми новостями и трудовыми достижениями! Любви, мира и исполнения желаний! С наступающим Новым годом!