В ОБЪЕДИНЕННОЙ ПЕРВИЧНОЙ ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ «КАМАЗА» ОБСУДИЛИ ВОПРОСЫ КОРПОРАТИВНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ
Вопросы корпоративной безопасности были обсуждены на еженедельном совещании в профкоме КАМАЗа с председателями первичных профсоюзных организаций. На встречу с профсоюзным активом был приглашён руководитель службы комплаенс ПАО «КАМАЗ» Виктор Спасов. Тема встречи — корпоративная этика и противодействие коррупции.
Гость подробно рассказал о деятельности службы комплаенс и инструментах поддержания корпоративной безопасности. Он отметил важность этого направления работы не только для корпорации в целом, но и для самих работников. Говоря о целях и задачах деятельности комплаенс, он подчеркнул, что они включают предотвращение нарушений законодательства, защиту репутации компании, помощь в управлении рисками и снижение их негативных последствий, а также установление единых правил поведения как внутри компании, так и в отношениях со сторонними организациями.
Среди основных направлений деятельности службы было выделено антикоррупционное направление, которое осуществляется при эффективном взаимодействии блока безопасности, блока управления персоналом, блока организационного развития и корпоративного управления, центра правового обеспечения, блока продаж и блока развития.
-Любая организация должна соответствовать определённым требованиям, и в ней должны существовать определённые механизмы контроля. Когда Ильдар Асхатович стоял у истоков внедрения этой системы, была поставлена задача посмотреть на процессы и определить существующие риски, прежде всего коррупционные, и способы их минимизации. Для этого мы оценили все процессы, разработали мероприятия и начали их внедрять, — рассказал гость.
Работа дала свой результат. По итогам Антикоррупционного рейтинга российского бизнеса 2023 года ПАО «КАМАЗ» присвоен класс ААА «компания с очень высоким уровнем противодействия коррупции» (в секторе машиностроения ААА+++ «компания с максимальным уровнем противодействия коррупции»).
Отдельно Виктор Александрович остановился на организации работы единой горячей линии. Любой работник в случаях нарушений его прав может обратиться по телефонам 8 (8552) 37-18-37 либо +7 960 070 6111
Также сообщения принимаются на электронный ящик – compliance@kamaz.ru
При приёме и рассмотрении обращений компания гарантирует конфиденциальность и неразглашение персональных данных обратившихся.
Чтобы повысить эффективность борьбы с коррупцией и предотвратить коррупционные проявления, необходимо работать во всех направлениях, включая взаимодействие с коллективами на рабочих местах. В связи с этим Виктор Александрович обратился к председателям с просьбой о поддержке: «Вы работаете с людьми и хорошо знаете атмосферу в подразделениях, поэтому мы просим вашей поддержки в этой области».
Председатель ОППО ПАО «КАМАЗ» Ильдар Шамилов поддержал гостя и отметил важность совместной работы в этом направлении.
-Обиженный человек может не вернуться на КАМАЗ. Мы обратимся к вам за методической помощью в создании нормативного документа для общественной организации. Общественная организация должна быть на острие борьбы с коррупцией и недопущением коррупционных проявлений в наших рядах.
Также профлидер подчеркнул необходимость подготовки соглашения о сотрудничестве и выработки алгоритмов работы.
В завершение Виктор Спасов отметил готовность проводить обучение по направлению комплаенс для профсоюзных активистов.